为深入贯彻落实教育部关于高校毕业生就业工作的决策部署，深化开展全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动，服务新质生产力发展，8月4日至7日，华东理工大学党委副书记沈海涛带队赴深圳走访调研，先后考察了深圳市斯维尔科技股份有限公司、比亚迪股份有限公司、华润集团、华为技术有限公司及中国广核集团等重点企业，围绕人才培养、科研合作、校园招聘及学生高质量就业等议题与企业深入交流，为大湾区建设提供人才支撑，助力校企协同发展。
8月4日下午，沈海涛一行首站到访深圳市斯维尔科技股份有限公司，受到公司董事、总经理朱俊乐的热情接待。在参观企业展厅后，双方围绕课题研究、科研合作、实习基地建设、校园招聘、人才培养等议题展开座谈，并就未来合作方向达成共识。
8月5日上午，调研组走进比亚迪股份有限公司，在集团展厅与技术博物馆深入了解企业发展历程与技术创新成果。座谈会上，比亚迪集团人力资源处薪酬管理部总监余昌祎、招聘总监许云龙分别介绍了企业人才需求及校企合作愿景。两位校友——汽车新技术研究院DM平台经理漆云飞（化工学院2012届本科毕业生）、第二事业部主任项目专员彭惠莲（机动学院2011届本科毕业生）结合自身职业发展，为母校人才培养建言献策。双方就深化校企合作、加强人才联合培养等达成一致。
当日下午，沈海涛一行赴华润集团调研，参观华润历史文化展厅并座谈交流。华润集团党委组织部副部长、人力资源部副总经理蔡舒皖，华润生物医药有限公司副总经理、党总支委员周祥山等出席活动。华润集团作为我校毕业生重点雇主单位，校企双方在生物医药等领域长期保持紧密人才合作关系，双方就未来人才需求、校企联合培养模式及校园招聘新渠道展开探讨，企业方对学校人才培养提出宝贵建议，为教育教学改革提供了参考。
8月6日上午，调研组走访华为技术有限公司，参观企业核心技术创新展厅，并与华为上海研究所人力资源部部长黄东毅、ICT销售与服务招聘调配部部长傅丹等座谈交流。我校博士毕业生校友、华为2012实验室中央研究院侯德榜实验室高级工程师田项宇分享了从华理到华为的成长经历。双方就人才联合培养、科研合作及校园招聘等进行了交流并达成合作意向。
8月7日，沈海涛一行出席中国广核集团高质量人才引进培养研讨会，会上介绍了华东理工大学人才培养与就业育人成果，探讨了校企协同育人的创新路径。
此次深圳之行是华东理工大学“服务新质生产力，就业前瞻布局暨访企拓岗专项行动”项目的重要实践。通过实地走访，学校进一步了解了重点行业发展趋势与企业人才需求，为优化人才培养体系、拓宽就业渠道奠定了坚实基础。未来，学校将持续深化校企合作，推动产学研融合，助力学生高质量就业，为国家经济社会发展贡献华理力量。
学校党委学生工作部（处）部（处）长崔姗姗，副部（处）长万胤婕，副部（处）长、学生就业指导服务中心主任郑东，化工学院党委副书记孙莉，生物工程学院党委副书记孟庆鹏，学生就业指导服务中心副主任周全华等参与走访调研。
